Cyril  Manager en Produits Libre Service chez Carrefour Gennevilliers :

« Je fais partie de la première promotion DISTRIMANAGER. A l’issue de ma formation j’ai été embauché par Carrefour comme Manager au rayon PLS dans le magasin où j’étais apprenti-manager.

Le métier de manager est très complet et très passionnant. En lien avec ma hiérarchie, je recrute, coordonne et anime une équipe de travail. Je conçois des projets et les conduis avec mon équipe. Je forme mes collaborateurs.
Au niveau commercial, je définis les plans d’actions visant à garantir la bonne application de la politique commerciale de mon enseigne : assortiments, plans promotionnels, implantation, mise en avant, animation commerciale. J’assure la politique-clients et une veille concurrentielle (politique prix, produits). Enfin je gère au niveau administratif et financier mon secteur d’activité. J’organise les flux de marchandises, de l’approvisionnement à la mise en rayon. J’optimise en permanence la gestion de mes rayons pour atteindre, voire dépasser mes objectifs de chiffre d’affaires et de marge.

La formation DISTRIMANAGER nous a bien préparés à assumer nos fonctions. Les formateurs ont su nous transmettre leur passion, leur goût du commerce, et leur enthousiasme. Les petits plus de la formation : je n’ai pas eu à rechercher d’entreprise d’accueil, le CFCA Pierrefonds a proposé ma candidature à Carrefour. Par ailleurs cette formation nous apporte, grâce aux options, une vraie formation aux produits, ce qui renforce notre crédibilité en magasin ».